Le Groupe d'茅tude sur la diversit茅, l'excellence et l'engagement communautaire vise 脿 augmenter le nombre d'茅tudiants autochtones qualifi茅s admis 脿 不良研究所 et qui excelleront dans tous les programmes 脿 l'Universit茅 不良研究所.
Par cons茅quent, nous encourageons tous les candidats des Premi猫res nations, les Inuits et les M茅tis 脿 s'identifier sur leur demande d'admission et 脿 soumettre un 茅nonc茅 personnel, des lettres suppl茅mentaires de recommandation et un curriculum vitae. L'auto-identification et ces documents suppl茅mentaires permettront aux d茅cisionnaires de se reporter au processus d'茅valuation s'appliquant 脿 l'examen des demandes d'admission des candidats autochtones dans le but d'茅valuer les exp茅riences acad茅miques sp茅cifiques des membres de la communaut茅 autochtone, non 茅valu茅es lors des pratiques courantes de l'Universit茅. Cela permettra d'informer les candidats sur les services particuliers et les possibilit茅s de financement offerts aux candidats autochtones 脿 不良研究所. L'auto-identification ou la soumission de pi猫ces justificatives est totalement volontaire pour les candidats autochtones; de plus, l'auto-identification ne peut, en aucun cas, exercer une influence n茅gative dans le processus d'admission. 不良研究所 reconna卯t la grande diversit茅 des candidats autochtones, de leur communaut茅 et des relations qui les unissent.
Certains ont 脿 c艙ur leur identit茅 autochtone et les liens avec la communaut茅; alors que pour d'autres, ces facteurs occupent une place de moindre importance. Si vous vous consid茅rez comme un membre des Premi猫res nations, Inuit ou M茅tis, nous esp茅rons que vous vous identifierez sur votre demande d'admission 脿 不良研究所.
Marche 脿 suivre pour les candidats autochtones
Cette marche 脿 suivre permet 脿 不良研究所 d鈥檌nformer les 茅tudiants autochtones des sources d鈥檃ide financi猫re et des services particuliers qui leur sont offerts, et d鈥櫭﹙aluer le progr猫s accompli en mati猫re de recrutement et de fid茅lisation des 茅tudiants ayant un lien d鈥檃ppartenance 脿 l鈥檜ne ou l鈥檃utre des communaut茅s autochtones suivantes聽: Premi猫res Nations, inuites, m茅tisses, am茅rindiennes, alaskiennes ou hawa茂ennes. Sont compris les Indiens inscrits et non inscrits ainsi que les Indiens des trait茅s. Fournir ces renseignements est facultatif.
Les candidats autochtones souhaitant faire une demande d鈥檃dmission aux 茅tudes de premier cycle en m茅decine sont pri茅s de visiter le site聽mcgill.ca/medadmissions/applying/categories/indigenous
Les candidats autochtones souhaitant faire une demande d鈥檃dmission 脿 la Facult茅 de droit sont pri茅s de consulter la politique d鈥檃dmission.
Protocole
Pour faciliter l鈥櫭﹖ude de leur demande d鈥檃dmission qui ne suivra pas le processus d鈥櫭﹙aluation standard de l鈥橴niversit茅, les candidats autochtones sont pri茅s d鈥檡 annexer les documents suivants.
- Un 茅nonc茅 personnel tenant sur un maximum de deux (2) pages. L鈥�茅nonc茅 personnel est l鈥櫭﹍茅ment cl茅 du Protocole d鈥檃dmission des candidats autochtones. Dans ce document, le candidat est invit茅 脿 r茅pondre aux questions pr茅sent茅es ci-dessous. Il doit parvenir au Bureau des admissions avant la date limite de pr茅sentation des documents justificatifs de la demande d鈥檃dmission du candidat (cette date est fonction de la cat茅gorie de demande d鈥檃dmission). Voici quelques exemples de question.
- Qu鈥檈st-ce qui vous a amen茅 脿 pr茅senter une demande d鈥檃dmission au(x) programme(s) en question, et pourquoi croyez-vous que ce domaine vous convient?
- Quelles sont vos caract茅ristiques personnelles et exp茅riences de vie qui pourraient am茅liorer votre perspective de r茅ussite dans vos 茅tudes universitaires, puis dans votre carri猫re?
- Pour quelles raisons le comit茅 des admissions devrait-il accueillir favorablement votre demande?
- 脌 ce jour, votre parcours et vos objectifs de formation ont-ils 茅t茅 affect茅s par votre attachement, votre identification ou votre association 脿 votre communaut茅 autochtone? Si tel est le cas, comment? Sinon, pourquoi?
- 脌 titre de candidat autochtone 脿 un programme d鈥櫭﹖udes universitaires, qu鈥檡 a-t-il d鈥檜nique, de distinctif ou d鈥檌mpressionnant dans votre parcours de vie?
- Les candidats peuvent aussi soumettre une ou deux lettres de recommandation provenant de repr茅sentants de la communaut茅, d鈥檈mployeurs, d鈥檈nseignants, etc. Ceux-ci pourront 锚tre appel茅s 脿 fournir plus d鈥檌nformation. Les candidats pourraient aussi 锚tre interview茅s.
- Facultatif: un curriculum vit忙 (maximum de deux pages)
Pour en savoir plus, veuillez visiter le site Web de la Maison des peuples autochtones, ou communiquer avec聽indigenousoutreach [at] mcgill.ca.