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Au-delà des certifications

Les Services de l’approvisionnement, un modèle sur le plan des pratiques responsables

Récompensé deux fois pour ses efforts en faveur du développement durableÌý

À l’Université ²»Á¼Ñо¿Ëù, nombreux sont les départements qui cherchent à intégrer les principes de développement durable à leurs événements et à leurs activités courantes. Les Services de l’approvisionnement s’illustrent avantageusement à ce chapitre. L’unité a récemment obtenu la cote Platine du programme de certification des événements durables pour la retraite organisée pour son personnel, de même que la cote Or du programme de certification sur les milieux de travail durables. Ces deux réalisations constituent des avancées sur son parcours de développement durable et sont susceptibles d’inspirer et de susciter des changements positifs.Ìý

Les Services de l’approvisionnement reçoit deux reconnaissances Ìý

Cette réalisation témoigne de la détermination de cette équipe à réduire les impacts négatifs de ses activités sur l’environnement et à favoriser l’engagement de son personnel. Grâce à ses efforts constants pour intégrer les principes de développement durable à ses activités courantes, les Services de l’approvisionnement ont obtenu la cote Platine pour la retraite qu’ils ont organisé pour leur personnel et la cote Or accordée aux milieux de travail durables.Ìý

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Cote Platine du programme de certification des événements durablesÌý

La retraite du personnel, événement d’importance pour l’équipe, a reçu la plus haute distinction en matière de développement durable. Voici un aperçu des mesures qui lui ont valu cet honneur :Ìý

  1. Réduction des déchets : On a demandé aux membres de l’équipe d’apporter leur propre couvert réutilisable.Ìý

  1. Partage des ressources : Certains prix de participation ont été donnés par des membres du personnel et des unités de l’Université.Ìý

  1. Engagement communautaire : Après la retraite, les membres du personnel ont été invités à participer à une activité organisée dans le cadre de la Semaine de sensibilisation aux cultures autochtones.Ìý

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Cote Or du programme de certification sur les milieux de travail durablesÌý

Les Services de l’approvisionnement ont également obtenu la cote Or du programme de certification sur les milieux de travail durables, en partie grâce à la cote Platine qu’il a reçue pour son événement durable. Cette certification souligne également les efforts constants de l’équipe pour mettre en Å“uvre des pratiques durables dans ses activités courantes :Ìý

  • Mise à jour du site Web aux fins d’accessibilité numérique : Pour assurer l’inclusivité et réduire les barrières numériques.Ìý

  • Promotion de la Stratégie sur le développement durable : Pour que l’équipe se familiarise avec les objectifs de développement durable de l’Université ²»Á¼Ñо¿Ëù, y contribue et formule des observations à cet égard.Ìý

  • Communications et partage de conseils en matière de transition socio-écologique: Pour aider les membres de l’équipe à intégrer des pratiques plus responsables d’un point de vue social et environnemental dans le cadre de leurs activités quotidiennes. ÌýPar exemple, des présentations sur des stratégies plus durables ont lieu durant les réunions d’équipe.Ìý

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Le Bureau du développement durable a félicité les Services de l’approvisionnement et l’a encouragé à continuer de communiquer ses avancées dans le domaine, notamment dans le cadre de présentations et par ses canaux numériques.Ìý

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Au-delà des certifications : L’approvisionnement responsable au quotidienÌý

L’engagement des Services de l’approvisionnements à l’égard du développement durable dépasse largement les certifications reçues. L’équipe a récemment pris d’autres mesures importantes qui vont dans le sens des objectifs de l’Université ²»Á¼Ñо¿Ëù et qui en font un leader de l’approvisionnement responsable:Ìý

  • Formation sur l’approvisionnement responsable:  À la suite de modifications apportées à la Loi sur les contrats des organismes publics du Québec, les acheteurs ont suivi une formation d’appoint sur les pratiques d’approvisionnement responsable donnée par une collègue spécialiste du domaine. Cette formation portait sur les nouvelles exigences réglementaires, prévoyant que les organismes publics mettent en oeuvre des pratiques d’approvisionnement responsable pour l’ensemble des achats de biens, services et travaux de construction.Ìý

  • Lutte contre le travail forcé et le travail des enfants:  À la suite de l’adoption de la Loi visant à lutter contre le travail forcé et le travail des enfants dans Ìýles chaînes d’approvisionnement du gouvernement fédéral, les Services de l’approvisionnement a créé un Questionnaire de vigilance à l’intention des fournisseurs. Les fournisseurs dont les activités ou les chaînes d’approvisionnement présentent des risques élevés sont invités à évaluer leurs pratiques en matière de responsabilité sociétale et de répondre à diverses questions dans le but, notamment, de prévenir les atteintes aux droits de la personne. Ìý

  • Participation à des événements externes liés au développement durable:  Les Services de l’approvisionnements participent à des discussions d’importance sur le sujet des approvisionnements et de la transition socio-écologique. ÌýIls étaient notamment présents au Sommet Nature et Entreprises. Durant cet événement, Stéphanie Leclerc, Ph. D., gestionnaire de programme, Approvisionnement responsable de l’Université ²»Á¼Ñо¿Ëù, a discuté en séance plénière de la relation entre les pratiques d’approvisionnement et la biodiversité.Ìý

  • Promotion de l’approvisionnement responsable au Québec: ÌýStéphanie a aussi donné une formation en ligne sur l’approvisionnement responsable à 87 agentes et agents administratifs travaillant dans les cégeps du Québec. Elle a souligné l’importance pour les institutions publiques d’intégrer des considérations d’ordre social et environnemental dans leurs processus d’approvisionnement, que ce soit pour des biens, des services ou des travaux de construction.Ìý

 

L’importance d’agirÌý

Ces réalisations et actions concrètes montrent d’abord et avant tout que les efforts constants et d’envergure peuvent entraîner des retombées bénéfiques; les certifications ne sont qu’une forme de reconnaissance. En réduisant ses déchets, en faisant connaître les liens entre les approvisionnements et la transition socio-écologique, en encadrant ses fournisseurs, en formant son personnel et en cherchant à résoudre des problèmes liés au développement durable proactivement, les Services de l’approvisionnements montrent la voie à suivre dans le domaine de l’approvisionnement responsable et invitent leurs pairs à emboîter le pas.Ìý

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Un exemple à suivreÌý

Adoptez des pratiques d’approvisionnement responsableÌý

Nous encouragerons vivement les membres de la communauté mcgilloise à inclure des principes d’approvisionnement responsable dans leurs acquisitions, en conformité avec les objectifs de l’Université. Voici des mesures concrètes que vous pouvez prendre:Ìý

  1. Faites des choix responsables en matière d’approvisionnement: ÌýSi possible, privilégiez les fournisseurs locaux, les partenaires d’affaires autochtones et les entreprises d’économie sociale. Choisissez des produits issus du commerce équitable, conformément aux exigences liées à la désignation Campus équitable, et demandez à vos fournisseurs quels sont leuts engagements en matière de développement durable, de responsabilité sociétale, ou climatique. Ces mesures toutes simples peuvent avoir des retombées positives sur les gens, les communautés, l’environnement, et contribuer à transformer les marchés.Ìý

  1. Suivez le cours SP101:  Vous voulez savoir comment l’Université ²»Á¼Ñо¿Ëù harmonise ses dépenses avec ses objectifs de développement durable comme le respect des droits de la personne, la protection de la biodiversité et l’action climatique? Le cours SP101 sur l’approvisionnement responsable de l’Université ²»Á¼Ñо¿Ëù fournit aux membres du personnel et du corps enseignant des outils pratiques permettant de prendre des décisions d’achat responsables. Actuellement revu afin qu’il soit plus accessible, le cours aidera les mcgillois et mcgilloises à aligner leurs achats sur la stratégie de développement durable de l’Université.Ìý

  1. Profitez des ressources à votre disposition:  Consultez les Services de l’approvisionnement et le Bureau du développement durable pour obtenir des conseils d’expert et des outils afin que vos décisions d’achat soient guidées par des considérations sociales et environnementales.Ìý

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Pensons à demainÌý

Les Services de l’approvisionnements adapte constamment ses activités afin que la chaîne d’approvisionnement mcgilloise soit conforme aux objectifs de développement durable de l’Université, notamment en ce qui a trait au respect des droits de la personne et à la protection de l’environnement. Ne manquez pas nos prochains articles sur les pratiques d’approvisionnement de notre équipeet découvrez comment elles inspirent d’autres établissements au Québec et au Canada.Ìý

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